商城縣達權店鎮(zhèn)：三三得“久”工作法促“小崗位”發(fā)揮“大作用”

映象網訊（大象新聞記者 吳彥飛 通訊員 史敦月 姜薛）值此新綠，走進商城縣達權店鎮(zhèn)，干凈整潔的美麗庭院、層次分明的綠化小坪、色彩繽紛的文化墻一一映入眼簾，這幅美麗的鄉(xiāng)村畫卷背后，還有一個個穿著反光衣忙碌的身影。自農村人居環(huán)境整治工作開展以來，商城縣達權店鎮(zhèn)充分發(fā)揮公益崗位主作戰(zhàn)員作用，通過三三得“久”工作法使村容村貌煥然一新。

三會議繪制“作戰(zhàn)圖”

為充分發(fā)揮五類公益崗位人員的作用，達權店鎮(zhèn)召開好三類會議。鄉(xiāng)鎮(zhèn)開好崗位培訓會。結合農村人居環(huán)境整治日常工作，對五類公益崗位人員進行培訓，簽訂勞動合同，分配工作任務，提出相關要求；村委開好動員會。各村定期召開公益崗位人員動員會，通過提難題、共商討、找方法、鼓士氣，助力人居環(huán)境展新顏；公益崗位隊伍開好實施會。各村接收到縣暗訪組反饋問題后，立即交辦給公益崗位隊長，隊長召開隊伍小會，根據具體事宜，統(tǒng)籌安排人員負責具體實施。

三方面架好“機關槍”

為加強對公益性崗位人員的管理，達權店鎮(zhèn)制定一系列規(guī)章制度。從公益性崗位的聘用原則、崗位職責、管理制度等方面，為管理賦能。聘用“能”人。結合“鞏固脫貧攻堅成果有效銜接鄉(xiāng)村振興”，聘用家庭困難或就業(yè)困難且能承擔日常工作任務的人；工作“優(yōu)”干。選取威望高的人擔任五類公益崗位隊伍隊長，增強其主人翁意識，帶領隊伍使小勁，干大事。管理“強”效，出臺《達權店鎮(zhèn)保潔員工作準則》和《達權店鎮(zhèn)保潔員管理制度》，通過建章立制、并嚴格執(zhí)行，打造一支“四勤”、“四盡”的優(yōu)秀作戰(zhàn)隊伍。

三到位補足“彈藥夾”

人居環(huán)境整治阻擊戰(zhàn)是一場長久的戰(zhàn)役，為保證公益崗位人員在工作中始終發(fā)揮主作戰(zhàn)員作用，物資保障到位。統(tǒng)一購買并發(fā)放反光衣和相關工具，以保證公益崗位人員工作過程中的安全；人文關懷到位。結合鎮(zhèn)村實際，充分利用各個節(jié)日為公益崗位人員送溫暖，發(fā)放米、面、油等生活用品；資金獎勵到位。將日常表現納入年終評優(yōu)考核機制，設立一、二、三等獎金，不斷增加公益崗位人員歸屬感、增強工作積極性。

目前，達權店鎮(zhèn)公益崗位人員已能協(xié)助村兩委做好人居環(huán)境整治常態(tài)化、長效化管理，為提升人居環(huán)境做出較大貢獻。

【來源：映象網】

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