對話浙江理工大學“直播帶人”院領導李孝明：學生都很優秀，我“舉賢不避親”有底氣

“這個學生非常優秀，我推薦他做管培生”“錯過這個同學，你一定會后悔”……近日，浙江理工大學經濟管理學院黨委副書記李孝明“直播帶人”的錄像，在短視頻平臺引起熱議。

受訪者供圖

(資料圖片)

視頻中，李孝明化身“網絡主播”，手拿學生簡歷，向用人單位一一推薦學生的亮點。有網友留言“只聽過直播帶貨，今天第一次聽說‘直播帶人’”。不少大學應屆畢業生評論道，“這樣的老師給我來一打”。

網友評論。圖源/網絡

2月21日，九派新聞聯系到李孝明老師，就“直播帶人”背后的故事展開對話。

【1】熟悉學生優點和企業需求，做到精準推薦

九派新聞:怎么想到直播幫助學生找工作？

李孝明:靈感來源于學院的兩位輔導員老師，一個專門負責就業指導，另一個帶畢業年級，所以也負責幫助學生就業。她們之前在個人的抖音號上開過直播間，給學院畢業生做一些考研、就業規劃方面的交流。

和傳統的線下開會相比，這樣的方式更輕松，也更符合當下年輕人的興趣，時間地點不受限制，方便大家隨時隨地交流。

九派新聞：這次直播的契機是什么?

李孝明:學院去年年末本該舉辦的“空中雙選會”被擱置了。新學期開學后，我們幾位老師就想著，要把失去的進度“搶”回來。

上周與幾位應屆畢業生交流，我們想能否把平日輔導員“談心談話”的直播間，變成幫助同學們求職的“見面會”，借鑒“空中雙選會”的形式，把用人單位和應屆畢業生雙向對接起來。

九派新聞：參加直播的有幾家企業，推薦了幾名同學?

李孝明:我們邀請到三家校友企業，帶著8位同學的簡歷（2位研究生、6位本科生)參加直播。我在學院工作了很多年，不僅對畢業生很熟悉，對這幾家校友企業也非常熟悉，可以很好地精準推薦。

我們這幾位同學都很優秀，所以我有底氣，也覺得舉賢不用避親。在直播中我扮演了一個“星推官”的角色。

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九派新聞：“直播帶人”這種形式，有沒有引起學院爭議？

李孝明:沒有，幫助學生是我們每一個老師共同的目標，包括前期學院輔導員開直播跟學生交流，我們也都是支持的。

【2】沒想到效果這么好，接下來還會開一場

九派新聞：之前做過直播嗎？直播的時候緊張嗎?

李孝明:我第一次直播，年紀一大把，也是蠻拼的了。我的想法很簡單，就是幫助學生盡快匹配，找到一份相對滿意的工作。直播時沒想到會引發這么大的關注，所以當時也沒有什么顧慮。事后我回想起來，覺得是有點緊張的。

九派新聞：直播推薦的8位學生找工作結果如何？

李孝明:有三位同學已經和企業達成了初步意向，免初試直接進入復試環節。直播結束之后，很多校友企業也都與我們聯系，希望我們能推薦更多的畢業生。

九派新聞：還有沒有繼續“直播帶人”的打算？

李孝明:2月22日就有一場。接下來我們還打算分別借助金融行業校友會和人力行業校友會的資源優勢，開展兩場直播，面向不同群體的畢業生，更精準地推薦工作。

九派新聞：有預料到直播效果這么好嗎?

李孝明:確實沒想到這次直播引發這么大的社會關注，但其實這只是我們一直在做的日常工作，只不過找到了一種不一樣的方式。社會關注如此之高，作為與大學生平日里交往最密切、促進大學生就業責任最強的“第一道門檻”，我們自己的行動也必須要加速、提質。

【3】近年就業空間縮小，將持續發力促進就業

九派新聞：這幾年，學院的就業形勢如何？

李孝明:這幾年受到大環境影響，畢業生的就業空間確實縮小了，但三年來我們始終在積極地尋找對策，我覺得已經把影響降到了最低。

只要畢業生有意向，我們就一定要把他推出去，努力起到“搭個平臺，助把力”的作用。對找工作有困難的學生，我們的輔導員老師一對一地溝通，哪怕他們自己不積極，我們也要動起來。

經管學院的優勢是有人力資源管理專業，相當一部分畢業生從事人力資源工作，這為我們提供了大量招聘信息。

九派新聞：與企業是怎么保持聯系的？

李孝明:我們有金融行業校友會、人力資源行業校友會。他們所在的企業如果有用人需求，會聯系學院輔導員。

從我們學校范圍來看，學校整體對就業工作的重視程度、就業措施的保障工作、各方努力促進就業的氛圍都是很好的。比如我們招生就業指導處也有短視頻賬號，經常在上面為學生講解就業知識、分享招聘信息，平時有很多師生關注。

九派新聞：應屆畢業生考研的比例高嗎？學院老師會對他們進行指導嗎？

李孝明:考研的學生很多，去年考研的比例達到60%。我們一直在想辦法提高錄取率。這幾天剛好考研出分，學院正在統計考研成績，等數據統計完之后，會針對性地為他們提供幫助。

我們學院有7個黨委委員，剛好對接我們的7個系主任，系主任再對接專業老師。在專業層面，對學生的復試以及面試提供幫助。每個班級的班主任要和學生一一溝通，針對不同學生的情況，進行不同的幫助。

去年我們組織了線上的模擬面試，今年打算舉辦線下的，學生們現場參與，真正復試的時候就不那么緊張了。哪怕他們沒有考上，參與了這個過程，就會收獲很多鍛煉。

浙江理工大學。網絡圖片

九派新聞：未來是否有新規劃?

李孝明:除了“空中雙選會”之外，我們還會邀請校友來學校做講座。一些畢業了三五年的校友，他們在行業內已經積累了一些經驗，可以給我們學生分享，幫助他們找到方向。

之前我們籌備過一項“彩虹引領工程”，希望可以為我們的學生聘請各行各業優秀的從業者，做校外“職業教練”，這可以讓他們有更多的實習機會。能更早出走校門踏入社會，對職業多一些理解，就業時也能更好地融入。

前幾年各大高校都封校管理，這個計劃也就中斷了，今年我們打算重新啟動。

九派新聞記者　李韻聰　實習記者　李偉俊

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【來源：九派新聞】