淺析企業(yè)政工師工作過程中批評的技巧

批評這一項(xiàng)工作是企業(yè)思想政治工作的一個(gè)重要的組成部分，批評講究的技巧哦，并且其也是一門學(xué)問，該水平的高低也影響著政工師是否合格。在進(jìn)行批評的時(shí)候需要遵循一定的原則，這樣該項(xiàng)工作才能更好的進(jìn)行并且取得相應(yīng)的成效。

在企業(yè)中的政工師的主要工作就是給相關(guān)工作人員做好思想政治工作，是企業(yè)的關(guān)鍵部分，因此企業(yè)政工師的作用在企業(yè)中的意義巨大，而他們需要面對的最主要也是最重要的一項(xiàng)工作就是批評，政工師需要對企業(yè)的相關(guān)員工的情況進(jìn)行深入了解，在平時(shí)的工作交流中能夠做好溝通工作，并且做好相關(guān)的思想政治工作。在進(jìn)行工作的時(shí)候需要與員工之間進(jìn)行有效且積極的溝通，促進(jìn)員工能夠產(chǎn)生共鳴，但是這一過程中，經(jīng)常會(huì)對相關(guān)的員工進(jìn)行一些批評。一幫情況下如果員工犯錯(cuò)，才會(huì)對其進(jìn)行思想教育工作，那么最后的批評效果的好壞，就需要看政工師的批評技巧的使用情況，良好的批評技巧往往能起到事半功倍的效果。

對于企業(yè)來說，員工是重要的組成部分，并且也是公司的賜福。思想政治這一項(xiàng)工作不僅是一門學(xué)科。更是一門藝術(shù)，在新形勢的影響下做好這一項(xiàng)工作，遵循一定的原則，掌握相關(guān)的理論和放水閥，對于批評的藝術(shù)技窮也需要進(jìn)行全面的掌握，在進(jìn)行批評教育的時(shí)候，首先需要明確員工所犯的具體錯(cuò)誤，并且明確批評的目的，不能是因?yàn)榕u而批評，要對其進(jìn)行充分考慮，指出員工出現(xiàn)錯(cuò)誤的具體方向，這樣才能讓員工有信服感，清楚的了解到自己出錯(cuò)在那些地方，要怎么整改，以后需要如何去做，這樣的批評對于員工來說才有意義，良好的批評技巧，才能讓員工不會(huì)產(chǎn)生反感情緒，并且能進(jìn)行及時(shí)的改正，更好的為企業(yè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)，企業(yè)才能得到持續(xù)的發(fā)展，這樣的政工師的工作才是合格。(河南省交通運(yùn)輸發(fā)展集團(tuán)有限公司洛陽分公司 河南省洛陽市 471000 雷志新)