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新時期公交企業共青團思想政治工作面臨的挑戰及對策

時間:2021-10-10 14:18:55 來源: 財訊網


青年職工是每個企業得以持續發展的希望,青年職工所應具有的政治素養是企業改革的基礎?,F階段,我國社會形態處于變化時期,公交企業共青團思政工作也應隨之進行創新,才能解決新時期下所遇的各類新問題,應對不斷出現的新情況,為公交企業發展帶來極大程度促進。

在新時代下,企業改革逐漸深化,青年職工數量不多,特別是共青團員數量逐漸減少,使團組織工作力度出現不足,工作資源也開始緊缺,使得共青團思政工作開展受阻,企業改革影響力被削弱。部分思政工作人員的觀念落后,工作方法呈現出單一性,導致思政工作面臨著嚴峻挑戰,只能通過改革與創新才能走出固式工作思給,做好新時期下公交企業共青團思政工作。

由于當代青年職工的奉獻精神不足,大部分青年職工貪圖享樂,出現不思進取的情況,而市場經濟環境需要的是帶有創新精神、敬業精神與探索精神的新青年職工。此時,思政工作的有序開展能夠幫助青年職工走出成長困惑,使青年職工的認識不再模糊,而是帶著正確理念與信心參與各項工作,做好本職工作。所以,共青團思政工作必須將青年職工的思想實際放在首位,通過多元思想教育與全方位引導,讓青年職工抵御腐朽思想,免受不良因素的影響,將其個人價值有效提升,發揮出公交企業共青團思政工作的應有作用。

正常來講,思政工作極具復雜性與長效性,若想保證思政工作的穩定性,公交企業思政人員應借助新媒體優勢,滿足青年職工的喜好,使之更易接受不同形式的思政教育,能夠積極參與各類教育活動,借助技能比武與崗位能力比評等活動,將青年員工聰明才智做到激發,讓青年職工與企業共同發展,更是保證思政工作的創新性與實效性,讓思政工作為企業穩步前行帶來有力推動。(河南省交通運輸發展集團有限公司洛陽分公司  河南省洛陽市 471000 田天天)

 

關鍵詞: 面臨 挑戰 對策

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