穩崗位保重點優服務強保障 促進更加充分更高質量就業

《突出穩崗位保重點優服務強保障促進更加充分更高質量就業實施方案》（以下簡稱《實施方案》）日前印發，從政策支持、就業服務供給、權益保障等方面協同發力，以促進廣西就業提質擴容，推動實現更加充分更高質量就業。

為構建就業與經濟社會協同發展格局，《實施方案》提出了兩端發力的工作措施。一是發展經濟促進就業。堅持經濟發展就業導向，穩定經濟拉動就業能力。在宏觀政策上堅持就業優先，推動財政、金融、投資、消費、產業、稅收等政策聚力支持就業。深入實施創新驅動發展戰略和工業強桂戰略，加快傳統產業轉型升級，積極發展特色優勢制造業，實施服務業提升工程，開發更多高質量就業崗位。二是加強就業服務促進經濟發展。優化重點行業產業企業的用工支持。探索推行“就業管家”服務企業模式，建立人社服務專員制度，助推廣西產業振興和高質量發展。加快人力資源服務業發展，聚焦產業發展、工業振興和鄉村振興戰略實施，強化招聘、就業創業指導、培訓等人力資源服務供給。

《實施方案》突出問題導向，針對性提出緩解結構性就業矛盾的措施。一方面，促進供需精準對接。人社部門主動對接投資促進、工信等部門和產業園區，聚焦供給側和需求側兩端發力，在企業與求職者之間搭建線上線下對接服務平臺。支持零工市場建設，鼓勵和支持有條件的地區建設一批規范化零工市場，著力解決靈活用工較多的企業用工難題，同時促進零工人員就業增收。另一方面，促進技能培訓與就業崗位需求有效匹配。堅持職業技能培訓就業導向，實施“技能廣西行動”。全面推行企業新型學徒制，推廣職業培訓券。打造“八桂家政”“八桂建工”“八桂米粉師傅”等三大八桂系列重點勞務品牌，實施技能提升計劃。開展定崗定向培訓，進一步提升技能培訓促進就業的有效性。

為保障新就業形態勞動者和靈活就業人員權益，《實施方案》針對性提出了保障措施。如強化勞動者勞動權益維護，積極構建和諧勞動關系，加大勞動爭議調解力度，加強勞動保障監察執法，狠抓根治欠薪工作，提升辦理效率。加強新就業形態人員勞動權益保障。強化勞動者社會保障，實施全民參保計劃，推動新業態從業人員、靈活就業人員等各類勞動者應保盡保。健全靈活就業社會保障制度，放開靈活就業人員參加企業職工基本養老保險的戶籍限制，更加方便靈活就業人員參加社會保險。根據國家試點成果和統一部署，將包括卡車司機、快遞員、外賣配送員等靈活就業人員納入職業傷害保障范圍，切實提高勞動者社會保障水平。

【來源：南寧市人民政府_南寧要聞】