新年伊始,二七新村街道便民服務(wù)中心根據(jù)上級(jí)關(guān)于公益性崗位開發(fā)的工作要求,積極行動(dòng)、緊抓落實(shí),截至目前,首批12名公益性崗位人員現(xiàn)已上崗。
全面“摸底”,精準(zhǔn)施策。為確保轄區(qū)就業(yè)困難人員及時(shí)享受政策福利,便民服務(wù)中心開展全面“摸底”工作,通過靈活就業(yè)人員信息庫逐一篩選、聯(lián)系,對(duì)有意向的就業(yè)困難人員集中面試,點(diǎn)對(duì)點(diǎn)宣講政策,面對(duì)面深入交流,了解其就業(yè)需求,并建立信息臺(tái)賬,切實(shí)做到精準(zhǔn)幫扶、精準(zhǔn)施策。
簡(jiǎn)化流程,“一站式”服務(wù)。對(duì)有意向人員進(jìn)行個(gè)人及家庭信息審核、公示等流程后,對(duì)符合條件的進(jìn)行集中簽約,現(xiàn)場(chǎng)特邀請(qǐng)人力資源公司、齊魯銀行的工作人員直接為其辦理信息登記、合同簽訂和銀行卡開卡等入職手續(xù),“一站式”服務(wù)大大地方便了群眾,讓就業(yè)困難人員感受到政府的溫暖。
崗前培訓(xùn),制度先行。在崗前教育培訓(xùn)會(huì)上,工作人員帶領(lǐng)大家集中學(xué)習(xí)了街道各項(xiàng)管理制度,其中包括考勤制度、工作紀(jì)律、個(gè)人行為規(guī)范等,并強(qiáng)調(diào)要強(qiáng)化大局意識(shí)、自覺遵守法律法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度,愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn),盡快融入崗位,助力二七新發(fā)展。
下一步,二七新村街道便民服務(wù)中心將繼續(xù)以服務(wù)民生為根本,深入發(fā)掘就業(yè)崗位,為更多困難人員實(shí)現(xiàn)“就業(yè)夢(mèng)”而不斷努力。
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