2月26日,2022鄭州青年人才暨高校畢業(yè)生就業(yè)交流會落下帷幕,這是2022年由鄭州市牽頭舉辦的第一場面向全市的大型招聘會。
為期三天的招聘會,在鄭州市人社部門的組織下,有700多家大中型企業(yè)提供3.5萬余個就業(yè)崗位,涵蓋IT技術(shù)、房產(chǎn)建筑、土木工程、教育培訓(xùn)等多個行業(yè),多家知名企業(yè)參會,前來應(yīng)聘的求職者達(dá)2.5萬人。
此外,還有上千家優(yōu)質(zhì)河南企業(yè)通過BOSS直聘在線“云聘”,提供銷售、市場、設(shè)計、運營、高級管理等崗位,為現(xiàn)場求職者提供更多選擇。
春節(jié)過后,河南迎來返工復(fù)崗高峰期,求職招聘需求旺盛。BOSS直聘相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,將依托科技和創(chuàng)新,促進(jìn)求職者和招聘方雙方的匹配、對接效率,服務(wù)好用戶,服務(wù)好社會。
返崗復(fù)工迎熱潮,上千豫企BOSS直聘“云聘”
2月26日上午8時許,招聘會還未開場,位于人民路1號的鄭州市體育館,已經(jīng)有求職者在等候。
“聽說今天有很多知名企業(yè)來招人,提供的崗位數(shù)也多,想著機會難得,就趕早來看看。”一位正在排隊的求職者表示。
春節(jié)剛過,河南返崗復(fù)產(chǎn)漸入熱潮,求職、招聘需求快速上升。事實上,許多求職者春節(jié)期間沒有返鄉(xiāng),為搶占優(yōu)秀人才,企業(yè)相應(yīng)提前了招聘的時間。雖然還未到3月,已經(jīng)進(jìn)入傳統(tǒng)意義上的春招旺季。
招聘會上,不少展位前圍滿了求職者。“想看更多工作機會的,可以來這里掃碼線上投遞簡歷。”在出口處的BOSS直聘職位小站,一位工作人員說道。
求職者只需要掃對應(yīng)的職位二維碼,即可看到對應(yīng)的公司列表,選擇合適的企業(yè)開聊,有上千家河南企業(yè)參與了此次BOSS直聘新春招聘活動。
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