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江蘇出臺多個新政培養(yǎng)“技能人才” 試點企業(yè)自主評特級技師

時間:2022-02-18 14:00:08 來源: 金陵晚報


民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校每年開展辦學(xué)能力和誠信評估、在企業(yè)試點特級技師評聘、職業(yè)技能競賽申辦放開形式更靈活……期,省人社廳出臺了一系列有關(guān)技能人才工作的新政。2月17日上午,省人社廳召開技能人才工作新聞通氣會,邀請相關(guān)處室單位負(fù)責(zé)人介紹系列新政有關(guān)情況。

民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校每年開展辦學(xué)能力和誠信評估

民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校是開展職業(yè)技能培訓(xùn)的重要載體。年來,我省民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校數(shù)量維持在1500所左右,每年開展職業(yè)技能培訓(xùn)約80萬人次。

此次出臺的新政之一就是《江蘇省民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校管理辦法》,今年4月1日起實施。

省人社廳職業(yè)能力建設(shè)處處長李建方介紹,《管理辦法》從學(xué)校設(shè)立、變更、終止、辦學(xué)、監(jiān)管和能力提升等各方面進(jìn)行了高度集成,明確每年均要開展學(xué)校辦學(xué)能力和誠信評估,結(jié)果分為優(yōu)秀、合格與不合格,為市場辦學(xué)主體提供了體系完整的辦學(xué)導(dǎo)向和指引;對學(xué)校的制度建設(shè)、教師管理、師資培訓(xùn)、教材管理、招生簡章和廣告管理等都提出了明確要求; 同時明確,各級人社部門應(yīng)當(dāng)依法規(guī)范和支持民辦職業(yè)技能培訓(xùn),根據(jù)年度辦學(xué)評估結(jié)果,對不同類別的學(xué)校制定分類激勵舉措,保障民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校依法辦學(xué)、自主管理,引導(dǎo)支持民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校提高質(zhì)量、辦出特色、創(chuàng)立品牌,滿足多樣化職業(yè)技能培訓(xùn)需求。

南京兩家企業(yè)將開展特級技師評聘試點

長期以來,職業(yè)技能等級分為初級工、中級工、高級工、技師和高級技師五級,為了讓更多技能人才突破“天花板”,我省于去年11月印發(fā)《江蘇省特級技師評聘試點工作方案》的通知,符合條件的企業(yè)可為優(yōu)秀技能人才提請申報特級技師。

新聞通氣會上,《全省首批特級技師評聘試點企業(yè)名單》正式發(fā)布。全省13個設(shè)區(qū)市共20家企業(yè)作為首批試點單位。南京共有中電熊貓信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司、南京鋼鐵股份有限公司兩家企業(yè)上榜。

省人社廳職業(yè)技能鑒定中心主任楊進(jìn)保介紹,特級技師評聘權(quán)限將全部下放給試點企業(yè),2月下旬開始,各評聘試點企業(yè)將陸續(xù)對符合條件的職工開展評審,評審形式將由企業(yè)自主決定,可綜合運(yùn)用業(yè)績評審、技術(shù)攻關(guān)、口頭答辯、企業(yè)內(nèi)表彰等方式,考察職工在技術(shù)改造、研發(fā)創(chuàng)新和先進(jìn)技術(shù)成果促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展方面的業(yè)績貢獻(xiàn)。評審過程中,省、設(shè)區(qū)市人社部門將現(xiàn)場督導(dǎo)。

人社部門原則上不再擔(dān)當(dāng)省級競賽的主辦單位

職業(yè)技能競賽為廣大技能人才提供了展示精湛技能、相互切磋技藝的臺,對壯大技術(shù)工人隊伍、推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展具有積極作用。《江蘇省職業(yè)技能競賽實施辦法》 在新聞通氣會上公布,進(jìn)一步完善了我省職業(yè)技能競賽體系,推進(jìn)技能人才隊伍建設(shè)。

2021年,全省共組織各類職業(yè)技能賽事380場,直接參與人數(shù)達(dá)到20余萬人。李建方介紹,《實施辦法》 主要涉及職業(yè)技能競賽分級分類標(biāo)準(zhǔn),明確各類競賽實施流程,建立專業(yè)化的職業(yè)技能競賽專家團(tuán)隊,提高各類競賽質(zhì)量和水等。比如,競賽申辦“放開”。針對以往競賽申辦“嚴(yán)進(jìn)寬管,失之于松”的弊端,改變賽前確定競賽級別、類別的做法,把競賽申辦自主權(quán)交給辦賽主體、把辦賽監(jiān)督權(quán)交給社會各方、政府監(jiān)管的責(zé)任壓緊壓實。辦賽主體“放寬”。改變過去人社部門主辦、聯(lián)辦技能競賽“既當(dāng)運(yùn)動員又當(dāng)裁判員”的單一做法,原則上不再擔(dān)當(dāng)省級競賽的主辦單位,而以指導(dǎo)單位的身份亮相,將更多精力放在當(dāng)好“指揮員”和“裁判員”上。省級機(jī)關(guān)、省級行業(yè)協(xié)會,地方人民政府,各級人社部門,大型企事業(yè)單位,職業(yè)(技工)院校、高等院校,均可申請主辦、承辦省級職業(yè)技能競賽。在組織形式上,鼓勵行業(yè)開展單項競賽,按工作崗位需求組織競賽,讓技能練兵活動接地氣、受歡迎、有活力。(□金陵晚報/紫金山新聞記者余夢嬌 實習(xí)生 阮佳燁)


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