三部門(mén)：到2022年底力爭(zhēng)國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)覆蓋全國(guó)所有省份

【大河財(cái)立方消息】4月27日，國(guó)家發(fā)改委、國(guó)家衛(wèi)健委、國(guó)家中醫(yī)藥局聯(lián)合發(fā)布關(guān)于印發(fā)有序擴(kuò)大國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)工作方案的通知。

通知明確，到2022年底，基本完成全國(guó)范圍內(nèi)的規(guī)劃布局，力爭(zhēng)國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)覆蓋全國(guó)所有省份；

到“十四五”末，國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)任務(wù)基本完成，在優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源短缺地區(qū)建成一批高水平的臨床診療中心、高層次的人才培養(yǎng)基地和高水準(zhǔn)的科研創(chuàng)新與轉(zhuǎn)化平臺(tái)，培育一批品牌優(yōu)勢(shì)明顯、跨區(qū)域提供高水平服務(wù)的醫(yī)療集團(tuán)，打造一批以高水平醫(yī)院為依托的“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”協(xié)作平臺(tái)，形成一批以國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心為核心的專科聯(lián)盟。

擴(kuò)大國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)覆蓋省份。2022年，進(jìn)一步擴(kuò)大建設(shè)范圍，完成全國(guó)規(guī)劃布局，力爭(zhēng)覆蓋所有省份。

省級(jí)政府對(duì)國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心發(fā)展建設(shè)負(fù)總責(zé)，落實(shí)土地、規(guī)劃等建設(shè)條件并減免相關(guān)費(fèi)用，確保建設(shè)資金不留缺口、不增加新的債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，大力支持國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)等后續(xù)發(fā)展事項(xiàng)。

建設(shè)資金以地方籌集為主，中央預(yù)算內(nèi)投資對(duì)國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)給予補(bǔ)助。

優(yōu)先發(fā)揮已規(guī)劃設(shè)置的國(guó)家醫(yī)學(xué)中心、國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心作用，充分發(fā)揮部委、省（市）所屬重點(diǎn)醫(yī)院作用，鼓勵(lì)其他高水平醫(yī)院參與承擔(dān)輸出醫(yī)院任務(wù)。

賦予國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心充分的薪酬分配自主權(quán)，按照教育年限、工作時(shí)間、知識(shí)技能水平、工作復(fù)雜程度等要素確定醫(yī)務(wù)人員薪酬水平；

建立以崗位價(jià)值為主的薪酬結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)長(zhǎng)期激勵(lì)措施，逐步推廣崗位薪酬制、目標(biāo)年薪制、協(xié)議薪酬制。

附：《有序擴(kuò)大國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)工作方案》.pdf

責(zé)編:楊志瑩 | 審核:李震 | 總監(jiān):萬(wàn)軍偉