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中國青年報客戶端武漢8月2日電(中青報·中青網記者 朱娟娟)8月1日,湖北省監利市人民政府網站發布公告,監利市事業單位2022年統一公開招聘工作人員綜合成績公告附件表上,人工影響天氣辦公室崗位招考1人,排在第一的考生孫某某筆試3.17分、面試83.76分,另一考生徐某某筆試54.17分、面試0分。網友質疑招考存在不公平。8月2日凌晨,監利市人社局回應:經監利市事業單位公開招聘領導小組研究決定,鑒于這一崗位僅有1人參加面試,且筆試成績過低,取消該崗位招聘計劃。
這份由監利市人社局8月1日上午發布的“綜合成績公告”顯示,監利市7月31日完成了面試工作,現將綜合成績予以公告,公示時間為5個工作日,公示期滿后,若對成績無異議,將根據招聘崗位計劃數,按綜合成績高低,按1:1的比例確定體檢對象。
成績表中,該市“人工影響天氣辦公室”崗位招考1人。參加考試的考生共2人,孫某某、徐某某分別排名第一、第二。
這份成績公告公布后,在網絡引發熱議。8月2日凌晨,監利市人社局發布“情況說明”稱,網絡反映該市事業單位招聘筆試成績3.17分被錄取的情況之后,監利市事業單位公開招聘領導小組高度重視,迅速調查核實。
經查,監利市人工影響天氣辦公室崗位招聘計劃數1個,共有4人繳費報名,2人棄考,2人參加筆試,兩名考生筆試成績分別為54.17分和3.17分,經資格復審,兩名考生進入面試環節。7月30日,該崗位筆試成績54.17分考生自愿放棄面試資格,造成只有筆試成績3.17分考生參加面試。
目前,這一崗位招聘計劃已取消。針對網友反映的情況,監利市將深入調查,如發現違紀違規行為,將依法依規嚴肅追責問責。
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